광주경영자총협회가 청년 일자리에 대한 미스매치를 최소화하고 관련 사업의 내실을 다지기 위한 자리를 마련했다.

광주경영자총협회는 지난 7일-8일 양일간 쏠비치 진도에서 광주, 전남, 전북, 제주지역에서 고용노동부 청년성장프로젝트사업을 수행하는 관계자 80여명을 대상으로 호남권 통합 워크숍을 개최했다.

광주경총은 올해 고용노동부 신규사업으로 청년성장프로젝트 직장적응 지원사업을 추진 중에 있으며 적극적인 사업 추진으로 성과 초과 달성 및 우수 사례 발굴 등 타의 모범을 보이고 있는바, 이를 계기로 호남권 통합 워크숍을 개최해 타 지역과의 사업연계, 사례 공유 및 차년도 사업 내실화 방안 등을 공동 모색했다.

고용노동부 청년성장프로젝트는 미취업 청년 등의 구직단념을 사전 예방하고 입직 초기 적응 곤란으로 인한 쉬었음 전환을 방지하기 위해, 청년카페를 운영해 지역사회 중심의 맞춤형 프로그램을 제공하고 필요한 청년고용정책을 연계하는 한편, 우선지원 대상기업 신입직원을 대상으로 직장 적응 교육 등을 지원하는 2024년 신규사업이다.

특히, 광주경총이 추진중인 직장적응 지원사업은 CEO, 관리자 대상 리더혁신, MZ세대 이해, 소통과 공감, 갈등관리 등의 주제로 청년친화 조직문화 개선 프로그램을 제공하고 청년 신입직원 대상으로 조직문화 교육, 직장예절, 팀협업 및 기본 오피스 교육 등을 지원해 조직적응, 애사심 향상, 기업 생산성 증대와 경쟁력 확보 등을 위한 사업이다.

이번 워크숍에서는 광주청년일자리스테이션의 청년카페 운영 사례와 제주사회적경제네트워크의 직장적응 지원 사례를 공유하고, 분임토의를 통해 사업추진 과정에서의 문제해결 방안을 도출하는 등 네트워킹을 통한 뜻깊은 자리를 가졌다./임채만 기자

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