강진군이 MZ세대 직원 주도로 청렴문화 혁신에 본격 시동을 건다.

29일 강진군에 따르면 최근 군청 대회의실에서 강진군 ‘청렴주니어보드’ 발대식 및 제1차 회의를 성황리에 개최했다.

‘청렴주니어보드’는 올해 새롭게 도입된 청렴 시책으로 군 맞춤형 부패 취약분야 개선 아이디어를 발굴하고 실질적인 개선 성과를 창출하기 위해 강진군청 7급 이하 MZ 세대 직원 16명으로 구성된 조직이다.

회의에서는 ‘청렴주니어보드’의 공식 명칭을 ‘청렴나우(Cheongryeom Now)’로 확정했다. ‘청렴나우’는 ‘지금 여기서, 우리부터 실천하는 청렴’이라는 뜻으로 위원들의 의견 수렴을 통해 결정된 결과물이라는 점에서 더욱 의미가 깊다.

강진원 강진군수는 행사에 참여해 위원들에게 직접 임용장을 수여하며, 청렴한 조직 문화를 조성하겠다는 강한 의지를 밝혔다.

특히 MZ 세대 직원들로 구성된 조직인 만큼, 신선하고 참신한 아이디어 발굴에 대한 기대감을 드러냈다.

프로그램은 강은미 한국인재경영교육원㈜ 대표 강사의 진행 하에 ▲청렴주니어보드 새 명칭 논의 ▲청렴 조직 검사 진단지를 통한 분임 구성 ▲강진군 부패취약분야 설명 ▲조별 토론을 통한 부패취약분야 개선 아이디어 발표 등으로 구성됐다.

강진원 군수는 “청렴주니어보드 위원들이 청렴 문화의 변화와 확산을 이끌 핵심 주체”라며 “군 실정에 맞는 대책을 적극 발굴해 청렴한 강진군이 되도록 위원들의 활약을 기대하겠다”고 말했다./강진=정영록 기자

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